Montag bis Freitag: Vier vergangene Tage oder fünf Arbeitstage?
Ein Datumsintervall und das inklusive Zählen von Arbeitstagen verwenden unterschiedliche Regeln. Bei einem Arbeitstagebereich zählt die Website beide Grenzen mit.
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Der 2026-10-19 ist ein Montag, der 2026-10-23 ein Freitag. Bei arbeitsfreiem Samstag und Sonntag ohne weitere Feiertage ergeben sich fünf Arbeitstage. Die gewöhnliche Datumsdifferenz beträgt vier, weil sie das Intervall und nicht jedes eingeschlossene Kalenderdatum zählt. Sobald die Frage klar ist, widersprechen sich die Ergebnisse nicht.
Das Addieren beginnt nach dem Startdatum
Fünf Arbeitstage nach dem 2026-10-19 ergeben bei demselben Wochenplan den 2026-10-26. Das Startdatum zählt nicht als erster neu hinzugefügter Tag. Null Tage ergeben das ursprüngliche Datum. Diese Regel unterscheidet sich vom inklusiven Zählen eines Bereichs und ist bei der Fristprüfung wichtig.
Den tatsächlichen Feiertagskalender eingeben
Das Werkzeug lädt nationale Feiertage nicht automatisch. Betriebsschließungen, örtliche Feiertage und ausdrücklich gearbeitete Ausnahmetage müssen aus dem maßgeblichen Kalender stammen und eingegeben werden. Eine korrekte Anzahl hilft bei Planung und Rechenkontrolle, interpretiert aber nicht alle rechtlichen oder vertraglichen Fristen. Speichern Sie Wochenruhetage und Ausnahmen mit dem Ergebnis. Gewöhnliche Datums- und Additionsrechner dienen nur unter Beachtung ihrer anderen Zählregeln als Vergleich.
Mit den Rechnern ausprobieren
- Arbeitstagerechner
Zählen Sie Arbeitstage oder ermitteln Sie ein Zieldatum mit Feiertagen und zusätzlichen Arbeitstagen.
- Datumsdifferenz
Zählen Sie die Kalendertage zwischen zwei Daten.
- Tage zu Datum addieren
Ermitteln Sie das Datum vor oder nach einer Anzahl von Tagen.